Bienveillance et durabilité : Vers une approche systémique du mieux-être et du mieux vivre ensemble tolérable à l'échelle individuelle, organisationnelle et territoriale

Kindness and Sustainability: Towards a systemic approach to wellness and better living together that is tolerable at the individual, organizational and territorial levels

• Auteur / Autrice : Didier Chauffaille
• Direction : Fatema Safy-godineau
• Type : Projet de thèse
• Discipline(s) : Sciences de gestion
• Date : Inscription en doctorat le 20/05/2026
• Etablissement(s) : Pau
• Ecole(s) doctorale(s) : Sciences Sociales et Humanités
• Partenaire(s) de recherche : Laboratoire : Laboratoire de Recherche en Management

Mots clés

Mots clés libres

Bienveillance

Durabilité

Mieux-être

Mieux vivre

Esnsemble

Tolérable

Kindness

Sustainability

Wellness

Better living

Together

Tolerable

Résumé

1. Introduction et contexte Le projet interroge la capacité des sociétés à concilier urgence climatique, justice sociale et cohésion territoriale, en proposant une approche intégrée autour de trois concepts clés : durabilité, tolérabilité et bienveillance. Ces notions émergent comme des leviers pour repenser la gouvernance et les pratiques collectives, dans un contexte marqué par des crises multiples (climatiques, sociales, économiques) Contexte chiffré : •L'Europe, et la France en particulier, affiche un niveau d'engagement et de bien-être au travail parmi les plus bas au monde (13% d'engagement en 2024/25, coût estimé à 9% du PIB mondial) •La bienveillance est identifiée comme un levier clé pour la fidélisation et la productivité, mais son application reste inégale 2. Objet, enjeux et problématique Objet: Repenser les modèles de gouvernance et les pratiques collectives pour construire des territoires résilients, inclusifs et porteurs de sens, en intégrant durabilité, tolérabilité et bienveillance Enjeux: •Académiques: Articuler durabilité et tolérabilité, un angle peu exploré. •Opérationnels: Fournir des outils aux acteurs publics pour des politiques inclusives et éthiques •Prospectifs: Contribuer à la construction de territoires résilients et équitables Problématique centrale: Comment concilier durabilité, tolérabilité et bienveillance dans la gouvernance des territoires pour répondre aux défis contemporains et construire des espaces de vie résilients et inclusifs? Hypothèses: •L'articulation de ces trois concepts offre un cadre innovant pour une gouvernance éthique et systémique •Leur intégration favorise l'émergence de politiques publiques plus inclusives et adaptées •Les terrains d'étude (villes en transition, écoquartiers, coopératives) illustreront la faisabilité et les limites de cette approche 3. Méthodologie et objectifs Méthodologie: Approche mixte (quantitative/qualitative), comparative et multi-échelles (humain, organisation, territoire), avec: •Enquêtes, entretiens, observations participantes, analyse documentaire, études de cas comparatives •Triangulation des données pour une analyse robuste •Thèse par articles (3 thèmes: humain, organisation, territoire). Objectifs: •Conceptuel: Définir un cadre théorique intégrant durabilité, tolérabilité et bienveillance •Empirique: Analyser l'appropriation de ces concepts par les acteurs (citoyens, organisations, territoires) •Opérationnel: Fournir des outils et recommandations pour des politiques plus inclusives •Prospectif: Contribuer à la réflexion sur les territoires du futur. 4. Compétences et contributions attendues Profil du candidat: •Théoriques: Gouvernance territoriale, soutenabilité, management critique •Méthodologiques: Recherche mixte, analyse de données, SIG •Transversales: Rédaction scientifique, animation d'ateliers, gestion de partenariats •Expérience: 40 ans en management, RSE, gouvernance ; distinctions (Pionnier ODD ONU, Leader bienveillant 2019) Contributions attendues: •Académiques: Hybridation conceptuelle inédite entre durabilité, tolérabilité et bienveillance •Méthodologiques: Modèle d'analyse reproductible pour les transitions sociétales •Opérationnelles: Outils concrets (grilles d'évaluation, indicateurs) pour les acteurs publics et privés •Sociétales: Recherche engagée, répondant aux défis actuels 5. Calendrier, financement et encadrement : voir ci-dessus 6. Synthèse globale Ce projet se distingue par son approche intégrée et novatrice, combinant rigueur académique et utilité sociale. Il vise à opérationnaliser des concepts rarement associés (durabilité, tolérabilité, bienveillance) pour proposer des outils concrets aux acteurs territoriaux, tout en ouvrant de nouvelles pistes de recherche en sciences sociales et en gestion Références clés: Meadows, Ostrom, Rawls, Sen, Stengers (cadre théorique) ; Hopkins, Emelianoff, Laville (études de cas) ; Latour, Blondiaux, Folke (discussion)

1. Introduction and Context This project examines society's ability to reconcile climate urgency, social justice, and territorial cohesion by proposing an integrated approach centered on three key concepts: sustainability, tolerability, and benevolence. These notions emerge as levers for rethinking governance and collective practices in a context marked by multiple crises (climate, social, economic). Key Figures: • Europe, and France in particular, shows some of the lowest levels of engagement and well-being at work worldwide (13% engagement in 2024/25, costing an estimated 9% of global GDP). • Benevolence is identified as a key lever for retention and productivity, but its implementation remains uneven. 2. Object, Stakes, and Research Question Object: To rethink governance models and collective practices in order to build resilient, inclusive, and meaningful territories, integrating sustainability, tolerability, and benevolence. Stakes: •Academic: Articulating sustainability and tolerability, a rarely explored angle. •Operational: Providing public actors with tools for inclusive and ethical policies. •Prospective: Contributing to the construction of resilient and equitable territories. Central Research Question: How can sustainability, tolerability, and benevolence be reconciled in territorial governance to address contemporary challenges and build resilient, inclusive living spaces? Hypotheses: •The articulation of these three concepts offers an innovative framework for ethical and systemic governance. •Their integration fosters the emergence of more inclusive and adaptive public policies. •Case studies (transition towns, eco-districts, cooperatives) will illustrate the feasibility and limits of this approach. 3. Methodology and Objectives Methodology: Mixed (quantitative/qualitative), comparative, and multi-scale (human, organization, territory) approach, including: •Surveys, interviews, participant observation, documentary analysis, comparative case studies. •Data triangulation for robust analysis. •Thesis by articles (3 themes: human, organization, territory). Objectives: •Conceptual: Define a theoretical framework integrating sustainability, tolerability, and benevolence. •Empirical: Analyze how these concepts are appropriated by actors (citizens, organizations, territories). •Operational: Provide tools and recommendations for more inclusive policies. •Prospective: Contribute to the reflection on future territories. 4. Required Skills and Expected Contributions Candidate Profile: •Theoretical: Territorial governance, sustainability, critical management. •Methodological: Mixed research, data analysis, GIS. •Transversal: Scientific writing, workshop facilitation, partnership management. •Experience: 40 years in management, CSR, governance; distinctions (UN SDG Pioneer, Benevolent Leader 2019). Expected Contributions: •Academic: Unprecedented conceptual hybridization of sustainability, tolerability, and benevolence. •Methodological: Reproducible analytical model for societal transitions. •Operational: Concrete tools (evaluation grids, indicators) for public and private actors. •Societal: Committed research, addressing current challenges. 5.Timeline, Funding, and Supervision : See above •Thesis Director: Ms. Fatéma Safy Godineau, specialist in public management and public HRM, expert in ethics and sustainability of human resources in territorial contexts 6. Overall Summary This project stands out for its integrated and innovative approach, combining academic rigor and social utility. It aims to operationalize rarely associated concepts (sustainability, tolerability, benevolence) to offer concrete tools to territorial actors, while opening new avenues for research in social sciences and management Key References: Meadows, Ostrom, Rawls, Sen, Stengers (theoretical framework); Hopkins, Emelianoff, Laville (case studies); Latour, Blondiaux, Folke (discussion)