Etude des comportements non-verbaux dans une équipe médicale lors de gestion de crises

par Guillaume Demary

Projet de thèse en Sciences du sport et du mouvement humain

Sous la direction de Jean-Claude Martin et de Virginie Demulier.

Thèses en préparation à Paris Saclay , dans le cadre de Sciences du Sport, de la Motricité et du Mouvement Humain , en partenariat avec LIMSI - Laboratoire d'Informatique pour la Mécanique et les Sciences de l'Ingénieur (laboratoire) , CPU - Cognition, Perception et Usages (equipe de recherche) et de Université Paris-Sud (établissement de préparation de la thèse) depuis le 01-09-2015 .


  • Résumé

    Dans le cadre d'un projet ANR, cette thèse aura pour but d'étudier dans un contexte organisationnel particulier (i.e., les situations de crise avec victimes multiples), les manifestations comportementales non verbales (i.e., mouvement, posture, expressions faciales émotionnelles) des émotions et du stress envisagé selon le modèle de Lazarus. Il s'agira d'étudier l'impact de ces manifestations comportementales des membres de l'équipe de secours sur le leader de l'équipe médicale de secours (i.e., le médecin chef) et inversement. Suite à cette étude, il s'agira de contribuer avec des informaticiens à une modélisation informatique de ces comportements non verbaux afin de disposer de personnages virtuels pour l'entraînement d'équipes médicales de secours.

  • Titre traduit

    Study of non-verbal behavior in a medical team in crisis management


  • Résumé

    The goal of this thesis is to study in a specific context (i.e., crisis situation with mass casualty) the impact of nonverbal behaviors (i.e., posture, facial expressions, gaze direction, proximity) of followers on categorization process of the team leader (i.e., doctor) and on his leadership's behaviors. The application of this study will be the implementation of these nonverbal behaviors on a virtual environment to train medical team leader of crisis situation.