Contribution a l'etude du role de la gestion des ressources humaines dans le passage de la flexibilite potentielle a la flexibilite effective

par Assâad El Akremi

Thèse de doctorat en Gestion

Sous la direction de Jacques Igalens.

Soutenue en 2000

à Toulouse 1 .


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  • Résumé

    L'amelioration de la flexibilite organisationnelle constitue un axe strategique majeur dans la competitivite des entreprises. L'objectif de cette recherche consiste a etudier le role de la gestion des ressources humaines dans le developpement de cet axe. L'angle d'approche adopte repose sur la necessite de distinguer entre la flexibilite potentielle et la flexibilite effective. Cette recherche vise a montrer que la gestion des ressources humaines peut contribuer d'une part au developpement de la flexibilite potentielle par la mise en place de pratiques qui ameliorent la controlabilite de l'organisation et le repertoire de competences des salaries, et d'autre part au passage a une flexibilite effective par la creation des conditions qui encouragent les salaries a mobiliser leurs competences, a temps et a bon escient, pour maitriser les evenements organisationnels et environnementaux. L'etude du role de la grh dans l'amelioration de la flexibilite s'ancre autour d'un modele d'analyse des liens entre les pratiques de flexibilite au travail et les comportements proactifs des salaries, par la prise en compte des motivations comme variables mediatrices. La validation du modele construitest basee sur une demarche en deux etapes a l'aide des methodes d'equations structurelles. L'analyse factorielle confirmatoire constitue la premiere etape du test de modele de mesure. L'analyse du role mediateur des motivations et des relations entre les pratiques de flexibilite et les comportements proactifs constitue la seconde etape de la validation. Les resultats de cette recherche montrent l'importance de la prise en compte des motivations dans l'amelioration de la flexibilite.

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Informations

  • Détails : 735 p.
  • Notes : Publication autorisée par le jury
  • Annexes : 650 ref.

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  • Bibliothèque : Université Toulouse 1 Capitole. Service commun de la documentation. Bibliothèque de la Manufacture des tabacs.
  • Disponible pour le PEB
  • Cote : TSG2000/ELA
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