Transformations de l'activité avec l'âge dans des tâches de montage automobile sur chaîne

par Corinne Gaudart

Thèse de doctorat en Ergonomie

Sous la direction de Antoine Laville.

Soutenue en 1996

à l'EPHE .


  • Résumé

    Cette recherche s'est deroulee dans une usine de construction automobile dont la population de production vieillit. Des facteurs demographiques et economiques aboutissent au maintien des operateurs vieillissants sur les lignes de production, ou les contraintes de temps sont fortes et les exigences de flexibilite accrues. Le cumul de ces exigences met en difficulte les plus ages, alors qu'ils doivent se maintenir sur les lignes de production. L'entreprise a donc fait appel a nous pour identifier la nature de ces difficultes, mais aussi les strategies que les plus ages mettent en place pour se maintenir a ces postes, dans l'objectif d'adapter l'outil de production aux caracteristiques de cette population. Une premiere analyse montre que la polyvalence diminue avec l'age. Ce resultat peut etre interprete grace a des analyses plus fines portant sur l'etude des modes operatoires d'operateurs d'ages differents, tenant un meme poste. Quand les exigences du poste le permettent, les plus ages mettent en place des strategies visant a assurer la production et a preserver leur sante, impliquant le developpement d'habiletes sensori-motrices fines. Mais ces strategies sont tres dependantes des caracteristiques des postes : s'ils cumulent des exigences cognitives et physiques trop importantes, la marge de manoeuvre du poste en est reduite et ne permet donc pas la mise en place de ces strategies; ce qui pourrait expliquer la diminution de la polyvalence apres 40 ans. La connaissance de ces elements a conduit a nous interesser aux phases d'apprentissage d'un nouveau poste par des operateurs de differents ages. C'est des l'apprentissage que les plus ages tentent d'utiliser ces strategies. Or, la periode de mise en oeuvre de celles-ci peut s'averer couteuse; tous les postes ne permettent pas leur utilisation et les conditions de la formation ne sont pas favorables aux plus ages. Aussi, le maintien de cette population sur les lignes de production implique une reflexion sur le contenu du travail, mais aussi sur l'organisation du travail et des formations.


  • Résumé

    This research was conducted in an automobile construction company of which the production population is aging. Some demographic and economic factors lead to a remain of the aging operators on the production lines, where the time constraints and the flexibility requirements are strong. All these requirements cause difficulty for the elderly. The company therefore turned to us so as to identify the nature of these difficulties and determine the strategies the older workers implement to remain in their workstations, in view of adapting the production tool to the characteristics of this population. A first result shows a decrease in job rotation with age. This result can be interpreted by means of finer analyses studying the operating modes workers of different ages use on the same workstation. When the workstation requirements so permit, the older workers implement strategies in order to achieve production goals while preserving their health, implying a fine sensory-motor skills development. But these strategies largely depend on the workstation characteristics : if they require both cognitive notions and too great physical efforts, their leeway will be limited and will not allow them to implement healthpreserving strategies; this could partly explain the decrease of job rotation after 40. Such knowledge led us to look into the different stages involved in learning a new job for operators at different ages. The older ones try to use these strategies from the very beginning of the learning stage. But the period of implementation of these strategies can have a high cost for their health; it is not possible to implement these ones on every workstation; and the training conditions do not favour older workers.

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Informations

  • Détails : 1 vol. (215 p.)
  • Notes : Publication autorisée par le jury
  • Annexes : Bibliogr. (pp.209-215)

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  • Cote : TH 1996/GAU
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  • Cote : TH 1996/GAU (2)

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