Le féminisme d'Etat en France, 1965-1985 : 20 ans de prise en charge institutionnelle de l'égalité professionnelle entre hommes et femmes

par Martine Lévy

Thèse de doctorat en Science politique

Sous la direction de Jean-Louis Quermonne.

Soutenue en 1988

à Paris, Institut d'études politiques .


  • Résumé

    Cette recherche analyse sur la période 1965-1985 la réponse de l'Etat à la pression de la demande de travail des femmes et décrit la dynamique politique qui en est résultée. La première partie montre comment la généralisation du travail des femmes a suscité une intervention institutionnelle de l'Etat avec la mise en place d'une pyramide de structures administratives spécifiques. Le féminisme d'Etat qualifie l'idéologie officielle qui conduit les pouvoirs publics à transformer l'ensemble des règles régissant la société, et qui ont trait au statut des femmes ; ceci à partir de la revendication d'égalité des sexes affirmée à l'origine dans le champ professionnel. La seconde partie traite du féminisme d'Etat en action. Elle démontre par la confrontation des objectifs et du contenu concret de la politique publique d'égalité professionnelle qu'il s'agit en fait d'une politique symbolique. Par ailleurs la mesure des résultats de cette politique (chômage, mixité des emplois, rémunérations) conduit à constater que la réduction des inégalités entre hommes et femmes s'est accompagnée d'un accroissement des disparités entre les femmes elles-mêmes. (. . . )


  • Résumé

    This research addresses public response to expanding work opportunities for women and its political developments. The opening part describes how growth in work opportunities for women has led to an array of institutional mechanisms among which dominates the setting up of a variety of administrative machineries. State feminism expresses the official ideology which urges public authorities to accomplish change in status of women in society ; a move spurred from the demand for eliminating sex discrimination in employment. Part II deals with state feminism enforcement. It shows through confronting the specific goals and concrete means of equal employment policy for women that it stands as a symbolic policy. Moreover evaluation of its effectiveness regarding un employment, occupational segregation and wage gap demonstrates that growing equality between men and women has resulted in greater discrepancies between women. Part III explores the impact of equal employment policy implementation on politics. It assesses the key role of government specific machineries in administrative opposition to equal employment opportunities enforcement. (. . . )

Consulter en bibliothèque

La version de soutenance existe sous forme papier

Informations

  • Détails : 2 vol.(714 f.)
  • Annexes : Bibliogr

Où se trouve cette thèse ?

  • Bibliothèque : Centre Technique du Livre de l'Enseignement supérieur (Marne-la-Vallée, Seine-et-Marne).
  • Disponible pour le PEB
  • Cote : FNSP 4 Coll 3656 91 1
  • Bibliothèque : Centre Technique du Livre de l'Enseignement supérieur (Marne-la-Vallée, Seine-et-Marne).
  • Disponible pour le PEB
  • Cote : FNSP 4 Coll 3656 91 2
  • Bibliothèque : Fondation nationale des sciences politiques. Bibliothèque.
  • Non disponible pour le PEB

Cette version existe également sous forme de microfiche :

  • Bibliothèque : Université Toulouse 1 Capitole. Service commun de la documentation. Bibliothèque de la Manufacture des tabacs.
  • Disponible pour le PEB
  • Cote : GM1501-1988-356545487-4
  • Bibliothèque : Fondation nationale des sciences politiques. Bibliothèque.
  • Consultable sur place dans l'établissement demandeur
Voir dans le Sudoc, catalogue collectif des bibliothèques de l'enseignement supérieur et de la recherche.